Jakarta – Otoritas Jasa Keuangan (OJK) menyelenggarakantrainingdi bidang corporate governancebagi 200 (dua ratus) Emiten dan Perusahaan Publik di bulan Agustus 2015, yang terbagi dalam 4 batch penyelenggaraan dan bertempat di OJK Institute. Kegiatan training ini merupakan kelanjutan dari program kerja OJK untuk pengembangan tata kelola Emiten sesuai dengan roadmap tata kelola perusahaan yang diluncurkan pada Februari 2014.
Kegiatan training bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan dan pemahaman dari pimpinan Emiten dan Perusahaan Publik mengenai pentingnya penerapan corporate governance dalam meningkatkan kinerja keuangan dan operasional Emiten dan Perusahaan Publik. Adapun materi bahasan mencakup: pengantar tata kelola, komunikasi, pengungkapan, transparansi, dan peranan sekretaris perusahaan, kepengurusan, hak-hak pemegang saham, dan manajemen risiko.
Acara training dibuka oleh Kepala Eksekutif Pengawas Pasar Modaldan dihadiri Deputi Komisioner Pengawas Pasar Modal I dan II beserta jajarannya, Ketua Indonesian Institute for Corporate Directorship(IICD), Ketua Umum Ikatan Corporate Secretary Indonesia (ICSA), Direksi Bursa Efek Indonesia, Pengurus Asosiasi Emiten Indonesia (AEI), dan Direksi Emiten dan Perusahaan Publik. Narasumber training berasal dari IICD.
Kepala Eksekutif Pengawas Pasar Modal OJK Nurhaida mengungkapkan bahwa, “pelaksanaan training ini merupakan bagian dari implementasi program recycling pungutan industri jasa keuangan dan diharapkan dapat memberikan nilai tambahkepada good governance industri jasa keuangan.”
Khusus persiapan menghadapi Mayarakat Ekonomi ASEAN, setiap pelaku pelaku dunia usaha harus meningkatkan competitive advantageagar mampu bersaing dengan perusahaan dari negara ASEAN. “Untuk aspek pengelolaan perusahaan, penerapan good corporate governance dengan standar yang baik akan menjadi kunci utama untuk dapat memenangkan persaingan,” ujar Nurhaida.
Secara khusus training ini merupakan bentuk pembinaan kepada Emiten dan Perusahaan Publik, capacity buildingberupa pendidikan dan sosialisasi untuk sumber daya manusia berkualitas di Emiten dan Perusahaan Publik.
